Architecture des processus
Structurez, documentez et gouvernez l’ensemble de votre paysage de processus, des niveaux hiérarchiques et chaînes de valeur aux rôles, à la matrice RACI, à la
L’architecture des processus consiste à organiser les processus de votre organisation dans une hiérarchie structurée, afin que chacun puisse les trouver, les comprendre et les relier aux objectifs de l’entreprise. ProcessMind vous permet d’organiser les processus dans des dossiers, de leur attribuer des niveaux et de naviguer du niveau supérieur jusqu’aux activités individuelles en descendant progressivement.
ProcessMind vous permet d’organiser les processus en niveaux qui reflètent la manière dont votre organisation conçoit son paysage de processus. Un administrateur peut configurer ces niveaux dans la configuration de l’architecture de l’environnement. Par défaut, ProcessMind propose un ensemble initial : Chaîne de valeur d’entreprise, Processus et Subprocess. Vous pouvez ajouter, renommer ou supprimer des niveaux, par exemple Entreprise, Task, Procédure, Instruction de travail ou Activité, afin d’adapter la hiérarchie à votre propre référentiel.
Chaque modèle comporte un badge de niveau qui vous permet de voir immédiatement où il se situe dans le paysage. Vous pouvez également réorganiser les niveaux à tout moment.
Lorsque le catalogue est vide, l’assistant de configuration de l’architecture (Construire votre architecture des processus) crée pour vous la première version de votre hiérarchie. Choisissez la méthode de création souhaitée :
.bpmn sélectionné devient un processus avec son modèle dans votre catalogue.Une fois l’arborescence appliquée, l’assistant peut créer les rôles de l’organisation pour vos niveaux au cours de la même session. Vous pouvez fermer l’assistant et reprendre plus tard, ou le relancer à tout moment depuis l’en-tête du catalogue.
Une fois votre hiérarchie en place, vous pouvez attribuer les rôles et les responsabilités RACI aux personnes responsables de chaque niveau et documenter chaque processus selon une structure cohérente.
Pour obtenir une vue de bout en bout qui traverse votre hiérarchie, modélisez vos domaines de premier niveau comme des chaînes de valeur et reliez-y les processus sous-jacents.
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