Votre template de données pour le traitement de la paie
Votre template de données pour le traitement de la paie
- Attributs recommandés pour les enregistrements de paie
- Jalons clés du processus, de la soumission au paiement
- Guide d'extraction spécifique à la paie Workday
Attributs de traitement de la paie
| Nom | Description | ||
|---|---|---|---|
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Activité
ActivityName
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Le nom de l'étape de processus ou de l'événement effectué. | ||
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Description
Cet attribut capture l'action spécifique ou le changement de statut qui se produit au sein du cycle de paie. Les valeurs correspondent aux étapes standards des processus métier (Business Process) dans Workday, telles que 'Feuille de temps soumise', 'Enregistrement de paie créé' ou 'Paiement exécuté'. Ce champ est le composant essentiel pour la découverte de processus et l'analyse de variantes.
Pourquoi c'est important
Il définit la séquence des événements et est obligatoire pour reconstruire la carte des processus.
Où obtenir
Transactions de processus métier Workday (Business Process Transactions) ou event logs.
Exemples
Feuille de temps soumiseSalaire brut calculéFichier de virement bancaire généréException d'audit signalée
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Enregistrement de paie
PayrollRecordId
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L'identifiant unique pour l'enregistrement de paie spécifique, combinant l'employé et la période de paie. | ||
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Description
Cet attribut sert d'identifiant central de cas pour le processus. Il identifie de manière unique une seule instance de paie pour un employé spécifique au sein d'une période de paie donnée. Dans Workday, il s'agit conceptuellement de l'intersection du Travailleur, de la Période et du Groupe de Paie (Pay Group). Toutes les activités, de la soumission de la feuille de temps à l'exécution finale du paiement, sont regroupées sous cet ID pour permettre une analyse de processus de bout en bout.
Pourquoi c'est important
C'est le CaseId obligatoire qui lie tous les événements disjoints en une trace de processus cohérente.
Où obtenir
Workday Report Writer : Extraction à partir de l'objet métier 'Résultat de paie', typiquement une clé composée de Employee_ID et Period_Reference.
Exemples
PAY-2023-10-US-E10045PAY-2023-10-UK-E99231PAY-2023-11-FR-E44122
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Heure de début
EventTimestamp
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La date et l'heure exactes de l'activité. | ||
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Description
Cet attribut enregistre le timestamp du moment où une activité spécifique a été initiée ou complétée. Il fournit la dimension temporelle nécessaire pour calculer les temps de cycle, les durées et identifier les goulots d'étranglement. Dans Workday, cela correspond au 'Moment d'achèvement' ou au 'Moment effectif' de l'étape du processus métier.
Pourquoi c'est important
Il est nécessaire pour ordonner les événements chronologiquement et calculer tous les KPI basés sur le temps.
Où obtenir
Historique des processus métier Workday : 'Date/Heure d'achèvement'.
Exemples
2023-10-01T09:15:00Z2023-10-05T14:30:22Z2023-10-25T11:00:00Z
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Dernière mise à jour des données
LastDataUpdate
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L'horodatage du moment où les données ont été extraites ou rafraîchies pour la dernière fois. | ||
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Description
Cet attribut indique la dernière mise à jour de l'enregistrement dans le modèle de données de Process Mining. Il est utilisé pour gérer la fraîcheur des données et identifier les latences de synchronisation potentielles entre le système source et l'environnement d'analyse.
Pourquoi c'est important
Cela aide les analystes à comprendre la fraîcheur des données.
Où obtenir
Heure système au moment de l'exécution de l'ETL.
Exemples
2023-11-01T00:00:00Z2023-11-02T12:00:00Z
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Système source
SourceSystem
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Le système d'enregistrement d'où proviennent les données. | ||
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Description
Cet attribut identifie le système logiciel où l'événement a été enregistré. Pour ce processus, la valeur sera majoritairement 'Workday Payroll'. Il est essentiel pour les environnements multi-systèmes de suivre la lignée des données et d'assurer que le bon contexte est appliqué pendant l'analyse.
Pourquoi c'est important
Il permet le suivi de la lignée des données dans les configurations de Process Mining multi-systèmes.
Où obtenir
Codé en dur lors de l'extraction ou configuré dans le pipeline ETL.
Exemples
Workday PayrollWorkday HCM
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Centre de coûts
CostCenter
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Le département ou le centre de coûts associé à l'enregistrement de paie. | ||
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Description
Cet attribut mappe l'enregistrement de paie à une unité organisationnelle spécifique. Il permet la comparaison des performances entre différents départements, facilitant l'identification des zones qui causent fréquemment des retards (par ex., dans l'approbation des feuilles de temps) ou qui ont des taux d'erreur élevés.
Pourquoi c'est important
Essentiel pour les tableaux de bord 'Performance d'approbation des feuilles de temps' et 'Exception d'audit'.
Où obtenir
Objet Travailleur Workday : 'Centre de coûts' ou 'Organisation de supervision'.
Exemples
CC-501 FinanceCC-202 IngénierieCC-101 RH
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Est Automatisé
IsAutomated
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Indicateur indiquant si l'activité a été effectuée par le système. | ||
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Description
Cet attribut booléen détermine si une étape spécifique a été exécutée par le système Workday (par ex., calcul programmé) ou par un utilisateur humain. Il est essentiel pour calculer le 'Coût d'automatisation des activités' et identifier les opportunités d'augmenter le traitement sans contact.
Pourquoi c'est important
Critique pour l'analyse de l'automatisation et l'estimation des coûts.
Où obtenir
Audit Workday : Vérifiez si l'Acteur est 'Système' ou distinct du 'Travailleur'.
Exemples
truefaux
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Groupe de paie
PayGroup
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Le regroupement des employés pour le traitement de la paie. | ||
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Description
Cet attribut identifie le regroupement logique des employés qui partagent la même période de paie et les mêmes règles de traitement (par ex., 'Salariés mensuels US'). C'est un concept fondamental de Workday utilisé pour segmenter l'analyse pour le 'Suivi des itérations d'aperçu de paie' et le 'Moniteur d'efficacité du calcul fiscal'.
Pourquoi c'est important
Dimension principale pour la segmentation opérationnelle dans Workday.
Où obtenir
Travailleur/Résultat de paie Workday : 'Groupe de paie'.
Exemples
Salariés mensuels USHebdomadaire horaire Royaume-UniDirigeants France
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Pays
Country
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Le pays ou la juridiction fiscale pour l'enregistrement de paie. | ||
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Description
Cet attribut indique l'emplacement géographique principal pour le calcul de la paie. Il est vital pour le dashboard de 'Standardisation Mondiale des Temps de Cycle', permettant aux organisations de comparer les performances à travers différents environnements réglementaires et d'isoler les problèmes spécifiques à une région.
Pourquoi c'est important
Supporte l'analyse de la 'Variance Régionale des Temps de Cycle' et de la standardisation globale.
Où obtenir
Objet Travailleur Workday : 'Lieu de travail principal' -> Pays.
Exemples
États-UnisRoyaume-UniFranceAllemagne
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Période de paie
PayPeriod
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L'intervalle de temps spécifique couvert par l'enregistrement de paie. | ||
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Description
Cet attribut identifie le cycle de paie, tel que 'Octobre 2023 - Semi-Mensuel'. Il est utilisé pour regrouper les enregistrements pour l'analyse période par période et est essentiel pour la logique d'identifiant de cas d''Enregistrement de paie'.
Pourquoi c'est important
Fondamental pour le regroupement des cas et l'analyse temporelle.
Où obtenir
Résultat de paie Workday : 'Période'.
Exemples
2023-10 Mensuel2023-S42 Hebdomadaire2023-11 Bimensuel
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Raison de la correction
CorrectionReason
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Le code motif sélectionné lorsqu'une correction de données est effectuée. | ||
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Description
Cet attribut capture le motif sélectionné par l'utilisateur pour une activité de 'Correction de données effectuée'. Il fournit le détail granulaire nécessaire au dashboard d''Analyse des corrections manuelles et des reprises' pour comprendre les causes profondes comme 'Changement rétroactif' ou 'Erreur de saisie'.
Pourquoi c'est important
Clé pour l'analyse des causes profondes du retravail.
Où obtenir
Workday : champ 'Motif' sur le processus métier Annuler/Corriger.
Exemples
Modification de rémunération rétroactiveAjustement de feuille de tempsMise à jour de la sélection d'avantages sociaux
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Spécialiste de la paie
PayrollSpecialist
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L'utilisateur ou le travailleur qui a effectué l'activité. | ||
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Description
Cet attribut identifie l'individu ou le compte système responsable de l'exécution de l'activité. Dans Workday, c'est l''Acteur' associé à l'étape du processus métier (business process). Il est crucial pour l'analyse de la productivité des ressources, la ségrégation des tâches et la répartition de la charge de travail.
Pourquoi c'est important
Permet l'analyse de la productivité des spécialistes et des goulots d'étranglement des ressources.
Où obtenir
Historique des processus métier Workday : champ 'Acteur'.
Exemples
John SmithCompte SystèmeMaria GarciaPayrollBatchBot
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Temps de traitement
ProcessingTime
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La durée de l'instance d'activité spécifique. | ||
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Description
Cet attribut capture le temps nécessaire pour compléter une étape spécifique (par ex., la durée d'exécution de la tâche de calcul). Il permet les vues 'Productivité du spécialiste' et 'Efficacité du calcul fiscal' en identifiant les étapes système lentes ou le délai de l'utilisateur manuel.
Pourquoi c'est important
Mesure granulaire pour l'analyse des performances au niveau des étapes.
Où obtenir
Processus métier Workday : Durée entre le Début de l'étape et la Fin de l'étape.
Exemples
30000120000500
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Type d'exécution de la paie
PayrollRunType
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La catégorie de l'exécution de la paie (par ex., Régulière, Hors-cycle, Bonus). | ||
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Description
Cet attribut classe la nature de l'exécution de la paie. Distinguer entre les exécutions 'Régulière', 'Correction' et 'À la demande' est essentiel pour l'analyse, car les exécutions hors cycle représentent généralement des reprises ou des exceptions qui faussent les métriques de performance standard.
Pourquoi c'est important
Supporte la segmentation des processus standards par rapport aux processus d'exception.
Où obtenir
Workday Payroll : 'Catégorie d'exécution' ou 'Type de résultat'.
Exemples
RégulierHors cycleÀ la demandeAjustement de fin d'année
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Date limite de traitement SLA
SLAProcessingDeadline
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La date limite cible pour la génération du fichier de virement bancaire. | ||
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Description
Cet attribut définit la date limite contractuelle ou interne à laquelle l'activité 'Fichier de virement bancaire généré' doit avoir lieu. Il est utilisé pour calculer le 'Taux de respect des SLA de virement bancaire' et visualiser la conformité sur le dashboard.
Pourquoi c'est important
Base de référence pour le calcul de la conformité aux SLA.
Où obtenir
Dérivé de la date de fin de période de paie + décalage configurable (par exemple, 2 jours).
Exemples
2023-10-28T17:00:00Z2023-11-28T17:00:00Z
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Montant du salaire brut
GrossPayAmount
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Le total de la rémunération brute calculée pour l'enregistrement. | ||
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Description
Cet attribut contient la valeur monétaire brute calculée avant déductions. Bien que souvent sensible, il sert de proxy pour la complexité et le risque. En Process Mining, il peut être utilisé pour analyser si les enregistrements de plus grande valeur sont soumis à des contrôles d'audit plus rigoureux ou prennent plus de temps à être approuvés.
Pourquoi c'est important
Utilisé comme attribut dimensionnel pour l'analyse de complexité (si la sécurité le permet).
Où obtenir
Lignes de résultat de paie Workday : Somme des composants de la rémunération brute.
Exemples
5000.002500.5010000.00
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Nombre d'itérations d'aperçu
PreviewIterationCount
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Le nombre cumulatif d'étapes d'aperçu pour cet enregistrement. | ||
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Description
Cette métrique calculée suit le nombre de fois où l'activité 'Aperçu du résultat de paie' a eu lieu pour un cas spécifique. Un nombre élevé indique une difficulté à stabiliser les données et est l'entrée principale pour le 'Suivi des itérations d'aperçu de paie'.
Pourquoi c'est important
Mesure l'efficacité des processus et la stabilité de la qualité des données.
Où obtenir
Calculé : Nombre d'activités 'Aperçu du résultat de paie' par CaseId.
Exemples
1312
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Région
Region
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La région géographique plus large (par ex., EMEA, APAC, NA). | ||
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Description
Cet attribut regroupe les pays en régions opérationnelles plus larges. Il supporte l'indicateur clé de performance (KPI) 'Variance Régionale des Temps de Cycle' en permettant une comparaison de haut niveau des opérations de paie sur les principaux marchés comme l'Amérique du Nord, l'EMEA et l'APAC.
Pourquoi c'est important
Facilite la comparaison des performances géographiques de haut niveau.
Où obtenir
Dérivé du champ Pays ou 'Région' sur l'objet Worker.
Exemples
Amérique du NordEMEAAPACLATAM
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Statut de conformité aux SLA
SLAComplianceStatus
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Indique si le virement bancaire a été généré à temps. | ||
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Description
Cet attribut calculé compare le temps réel de 'Fichier de virement bancaire généré' avec la 'Date limite de traitement SLA'. Des valeurs comme 'Respecté' ou 'Violé' permettent une visualisation immédiate des problèmes de performance sur le dashboard 'Virements bancaires et conformité SLA'.
Pourquoi c'est important
Alimente directement le KPI de conformité aux SLA.
Où obtenir
Calculé : Si EventTime <= SLAProcessingDeadline alors 'Atteint' sinon 'Dépassé'.
Exemples
AtteintDépasséÀ risque
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Statut de déclaration fiscale
TaxFilingStatus
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Le statut de la déclaration fiscale post-paie. | ||
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Description
Cet attribut suit l'état d'achèvement du reporting légal. Il est utilisé conjointement avec l'activité 'Déclaration fiscale complétée' pour alimenter le dashboard de 'Vitesse de déclaration fiscale post-cycle' et assurer la conformité réglementaire.
Pourquoi c'est important
Critique pour la conformité et le suivi des risques.
Où obtenir
Workday Payroll : Historique de la déclaration fiscale ou statut d'intégration.
Exemples
En attenteTerminéRejeté
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Type d'exception d'audit
AuditExceptionType
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La catégorie d'échec d'audit signalée pendant le cycle. | ||
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Description
Cet attribut classe la règle spécifique qui a déclenché un événement 'Exception d'audit signalée'. Les exemples incluent 'Paie nette négative', 'Écart > 10 %' ou 'ID fiscal manquant'. Il alimente la vue 'Exception d'audit et contrôle qualité'.
Pourquoi c'est important
Identifie les problèmes spécifiques de qualité des données à cibler pour l'amélioration.
Où obtenir
Rapports d'audit Workday ou sorties de règles de validation.
Exemples
Salaire net négatifForte varianceNuméro de sécurité sociale manquant
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Activités de traitement de la paie
| Activité | Description | ||
|---|---|---|---|
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Correction de données effectuée
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Une intervention manuelle où un spécialiste de la paie modifie les données d'entrée ou annule les valeurs calculées sur un résultat de paie. Cela indique que le calcul initial était incorrect. | ||
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Pourquoi c'est important
Mesure directement le retravail. La réduction de cette activité est un objectif principal pour les initiatives d'automatisation et de qualité des données.
Où obtenir
Journal d'audit Workday pour l'objet Résultat de Paie (Pay Result). Recherchez les événements 'Modification de champ' (Field Edit) effectués par des utilisateurs (non par le système) après le calcul initial.
Capture
Enregistré lorsque l'utilisateur valide les modifications apportées au résultat de paie
Type d'événement
explicit
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Enregistrement de paie approuvé
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La finalisation du calcul de la paie pour un travailleur. Cela se produit pendant le processus de 'Finalisation du calcul de paie', ce qui verrouille le résultat contre de nouvelles modifications de calcul. | ||
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Pourquoi c'est important
L'étape clé marquant la fin de la phase de calcul et le début de la phase de règlement. Essentielle pour mesurer le temps de cycle.
Où obtenir
Logs de la tâche Workday 'Finalisation du calcul de paie'. Identifiez quand le statut du résultat de paie passe à 'Terminé' ou 'Final'.
Capture
Enregistré lorsque 'Run Pay Completion' s'exécute
Type d'événement
explicit
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Enregistrement de paie créé
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L'initialisation du résultat de paie pour un travailleur au cours d'une période spécifique. Cela se produit souvent lorsque le processus de Calcul de Paie identifie le travailleur comme éligible pour l'exécution. | ||
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Pourquoi c'est important
Marque le début officiel du traitement de la paie spécifiquement au sein du moteur de paie. Utile pour distinguer la préparation des données RH du traitement réel de la paie.
Où obtenir
Timestamp de création de l'objet 'Résultat de paie' de Workday Payroll ou le début du processus 'Exécuter le calcul de paie' pour le travailleur.
Capture
Enregistré lorsque l'objet 'Pay Result' est instancié
Type d'événement
explicit
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Exception d'audit signalée
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Le système détecte une erreur de validation ou une alerte d'audit intelligente sur le résultat de paie. Cela définit le statut du résultat à 'Erreur' ou 'Nécessite une action'. | ||
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Pourquoi c'est important
Critique pour mesurer la conformité et la qualité des données. Les exceptions fréquentes augmentent le coût par bulletin de paie et retardent la finalisation.
Où obtenir
Champ Statut du résultat de paie Workday. Identifiez les transitions vers l'état 'Erreur' ou la création d'entrées d'alerte 'Audit intelligent'.
Capture
Comparer le champ de statut avant/après calcul
Type d'événement
inferred
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Feuille de temps approuvée
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L'approbation formelle des saisies de temps par un manager ou un partenaire RH. Ce changement de statut permet aux heures d'être prises en compte par l'interface de paie ou le moteur de calcul. | ||
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Pourquoi c'est important
Calcule le temps de latence d'approbation. Le temps non approuvé est une cause principale d'ajustements rétroactifs et de retouches dans les périodes de paie suivantes.
Où obtenir
Historique du processus métier de suivi du temps Workday (Time Tracking Business Process). Recherchez l'événement 'Étape complétée' où le type d'étape est 'Approbation'.
Capture
Enregistré lorsque le statut de l'étape d'approbation passe à 'Terminé'
Type d'événement
explicit
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Feuille de temps soumise
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La soumission initiale des données de saisie de temps par un employé ou un gestionnaire de temps au sein du module de suivi du temps. Cet événement marque l'entrée des heures brutes dans le flux système avant la révision par le manager. | ||
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Pourquoi c'est important
Les retards de soumission déclenchent des goulots d'étranglement en aval dans la fenêtre de calcul de la paie. La surveillance de cela établit la base de référence pour la durée totale du cycle de paie.
Où obtenir
Logs d'audit du processus métier de suivi du temps Workday (Time Tracking Business Process). Identifiez le timestamp de l'événement 'Soumettre' pour la période de paie pertinente.
Capture
Enregistré lorsque l'action 'Submit Time' est exécutée
Type d'événement
explicit
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Fichier de virement bancaire généré
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La création du fichier de transmission bancaire (par ex., NACHA, SEPA) contenant les instructions de paie nette. Cela se produit lors de la 'Exécution du règlement'. | ||
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Pourquoi c'est important
Mesure la conformité aux SLA pour la soumission des paiements. Les retards ici mettent en péril la date de paiement réelle.
Où obtenir
Logs du processus Workday 'Exécuter le règlement'. Recherchez la génération du 'Fichier de paiement' ou l'achèvement de l'événement d'exécution du règlement.
Capture
Enregistré lorsque l'exécution du règlement produit une sortie
Type d'événement
explicit
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Paiement effectué
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La confirmation que les fonds ont été libérés ou que le chèque a été imprimé. Il s'agit de la réalisation financière finale de l'enregistrement de paie. | ||
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Pourquoi c'est important
La fin absolue du processus côté employé. La comparaison de ce moment avec le temps de 'Fichier de virement bancaire généré' révèle les latences de traitement bancaire.
Où obtenir
Statut de règlement Workday. Recherchez les changements de statut à 'Terminé' ou les accusés de réception d'intégration de la banque.
Capture
Enregistré lorsque le statut du règlement passe à 'Terminé'
Type d'événement
explicit
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Salaire brut calculé
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L'exécution du moteur de calcul qui détermine les revenus bruts sur la base des heures, des taux et des plans de rémunération. Cette activité peut se répéter plusieurs fois si des données sont corrigées. | ||
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Pourquoi c'est important
Un nombre élevé d'itérations ici indique des problèmes de qualité des données. C'est l'étape de traitement principale qui consomme le plus de ressources système et de temps.
Où obtenir
Logs de la tâche Workday 'Exécuter le calcul de paie'. Capturez le timestamp d'achèvement de la tâche de calcul pour le travailleur/groupe de paie spécifique.
Capture
Enregistré lorsque la tâche 'Run Pay Calculation' est terminée
Type d'événement
explicit
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Aperçu du résultat de paie
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Un utilisateur consulte le résultat de paie calculé ou le 'Aperçu du bulletin de salaire'. Cette activité précède généralement l'approbation et signifie la phase de vérification. | ||
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Pourquoi c'est important
Plusieurs prévisualisations sans approbation suggèrent une incertitude ou la nécessité d'une validation hors système. Cela aide à analyser le comportement des utilisateurs pendant le cycle de révision.
Où obtenir
Logs d'accès utilisateur ou historique d'exécution de rapports. Recherchez les événements 'Vue' sur l'instance de 'Résultat de paie' ou l'exécution de rapports 'Voir la fiche de paie'.
Capture
Enregistré dans les journaux d'accès système (événement Afficher)
Type d'événement
explicit
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Déclaration fiscale complétée
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La génération et la soumission réussies des rapports fiscaux obligatoires aux organismes gouvernementaux. Cela se produit après le paiement. | ||
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Pourquoi c'est important
Assure la conformité réglementaire. Les retards dans cette activité post-cycle peuvent entraîner des pénalités importantes.
Où obtenir
Journaux d'intégration pour les fournisseurs de paie tiers ou achèvement des tâches manuelles de 'Déclaration fiscale' dans la liste de contrôle de clôture de période.
Capture
Enregistré lorsque l'événement 'Intégration fiscale' est terminé
Type d'événement
explicit
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Déductions d'avantages sociaux appliquées
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L'application des plans d'avantages sociaux et des règles de déduction à la rémunération brute pour déterminer les salaires imposables. Bien que faisant généralement partie du calcul principal, cette activité isole la phase de traitement des déductions. | ||
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Pourquoi c'est important
Des retards de synchronisation entre HCM Benefits et la paie (Payroll) sont souvent la cause d'erreurs ici. Isoler cela aide à identifier les problèmes de configuration ou de flux de données.
Où obtenir
Déduit des détails du journal 'Run Pay Calculation' si des sous-processus de déduction distincts sont enregistrés, ou dérivé des mises à jour de la section 'Deductions' de l'objet Pay Result.
Capture
Comparer les champs de déduction du résultat de paie avant/après calcul
Type d'événement
inferred
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Données d'incitations importées
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L'ingestion de données de rémunération externes telles que les commissions, les bonus ou les paiements uniques via Enterprise Interface Builder (EIB) ou un connecteur. Cela crée ou met à jour des objets de type Input/One-Time Payment. | ||
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Pourquoi c'est important
Identifie la latence d'intégration. Valider que les données externes arrivent avant la date limite de calcul est essentiel pour la précision de la paie.
Où obtenir
Journaux d'événements du système d'intégration ou Piste d'audit pour les processus métier 'Demande de paiement unique' ou 'Saisie'.
Capture
Enregistré lors du chargement EIB ou de l'appel de service Web
Type d'événement
explicit
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Fiche de paie publiée
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La disponibilité du document de fiche de paie finalisée pour consultation par l'employé. Généralement déclenchée après la finalisation du règlement ou à une date prévue. | ||
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Pourquoi c'est important
Impacte la satisfaction des employés. Le suivi de cela garantit la transparence et la conformité aux lois du travail locales concernant la livraison des relevés.
Où obtenir
Déduit de la 'Payslip Available Date' configurée sur le groupe de paie ou de l'horodatage de l'achèvement du processus 'Generate Payslip'.
Capture
Déduire de la configuration de la date de disponibilité du bulletin de salaire
Type d'événement
inferred
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