Problem yönetimi Veri Templateiniz
Problem yönetimi Veri Templateiniz
Bu, Sorun yönetimi için genel amaçlı Process Mining veri Templateimizdir. Daha ayrıntılı yönlendirme için sisteme özel Templatelerimizi kullanın.
Belirli bir sistem seçin- Her türlü problem yönetimi sisteminde kullanılabilecek genel bir çerçeve.
- Ayrıntılı analiz için önerilen veri alanları ve süreç adımları.
- Process Mining çalışmalarınıza verimli bir başlangıç yapmanız için temel bilgiler.
Problem yönetimi öznitelikleri
| Ad | Açıklama | ||
|---|---|---|---|
| Etkinlik adı ActivityName | Sorun yönetimi yaşam döngüsünde gerçekleşen belirli bir olayın, görevin veya durum değişikliğinin adı. | ||
| Açıklama Etkinlik adı, sorun yönetimi sürecindeki tek bir adımı tanımlar. Örneğin 'Sorun kaydı oluşturuldu', 'Temel neden belirlendi' veya 'Kalıcı düzeltme uygulandı'. Sorunun nasıl ele alındığını gösteren süreci oluşturmak için bu etkinlikler kronolojik sırayla kaydedilir. Process Mining için bu öznitelik, işin gerçek akışını görsel olarak gösteren süreç haritasını oluşturmanın temelidir. Etkinliklerin sırasını, sıklığını ve izlediği yolları incelemek; sapmaları, darboğazları ve sorun çözüm sürecindeki verimsizlikleri ortaya çıkarır. Neden önemli? Bu öznitelik süreç adımlarını tanımlar; yaygın yollar ve sapmalar dâhil olmak üzere süreç akışının görselleştirilmesini ve incelenmesini sağlar. Nereden alınır? Etkinlik adları genellikle durum değişikliği günlüklerinden, denetim izlerinden veya ana sorun kaydıyla ilişkili olay tablolarından alınır. Örnekler İnceleme başladıÖncelik değiştiGeçici çözüm sunulduProblem kaydı kapatıldı | |||
| Olay zamanı EventTime | Belirli bir etkinliğin gerçekleştiği kesin tarih ve saat. | ||
| Açıklama Olay zamanı veya zaman damgası, sorun yaşam döngüsündeki her etkinliğin kronolojik bağlamını sağlar. Olayları doğru sıraya koymak ve süreç adımları arasındaki süreleri hesaplamak için gereklidir. Process Mining çalışmalarında bu öznitelik, etkinlikleri sıralamak, süreç modelini keşfetmek ve zamana dayalı analizler yapmak için kullanılır. 'Ortalama temel neden inceleme süresi' gibi temel performans göstergelerinin hesaplanmasını ve temel nedenin belirlenmesiyle değişiklik talebinin başlatılması arasındaki devir teslim gibi adımlar arasındaki gecikmelerin saptanmasını sağlar. Neden önemli? Her etkinliğin zaman damgası, olayları sıralamak ve çevrim süreleri ile darboğaz süreleri gibi zamana dayalı metrikleri hesaplamak için gereklidir. Nereden alınır? Bu zaman damgası genellikle etkinlik adı ve vaka tanımlayıcısıyla birlikte olay günlüğünde veya denetim izi tablosunda bulunur. Örnekler 2023-04-15T10:22:05Z2023-11-20T14:05:30Z2024-01-08T09:00:11Z | |||
| Sorun kaydı kimliği ProblemRecordId | Sorun kaydının benzersiz tanımlayıcısıdır ve sorun yönetimi sürecinin tek bir örneğini temsil eder. | ||
| Açıklama Sorun kaydı kimliği, oluşturulmasından nihai çözüme kadar tüm yaşam döngüsünü izlemek için kullanılan birincil anahtardır. Birden fazla olayla ilişkilendirilebilen her soruna, diğer sorunlardan ayırt edilmesini sağlayan benzersiz bir kimlik atanır. Process Mining çalışmalarında bu öznitelik, vakayı tanımladığı ve aracın ilgili tüm etkinlikleri tek bir süreç örneğinde gruplamasını sağladığı için temel niteliktedir. Süreç akışlarını incelemek, darboğazları belirlemek ve vaka sürelerini hesaplamak için her sorun kaydının doğru biçimde tanımlanması gerekir. Neden önemli? Bu temel Vaka kimliği, ilgili tüm olayları bir araya getirerek her sorun incelemesinin baştan sona izlenmesini sağlar. Nereden alınır? Bu tanımlayıcı genellikle BT Hizmet Yönetimi (ITSM) sisteminin ana sorun veya kayıt tablosunda bulunur. Örnekler PRB0040332PROB-1298778103PM-5501 | |||
| Kaynak sistem SourceSystem | Verinin alındığı uygulamanın veya sistemin adı. | ||
| Açıklama Bu öznitelik, sorun yönetimi verilerinin kaynağını belirtir. Örneğin ServiceNow, Jira veya kurum içinde geliştirilmiş bir ITSM aracı olabilir. Birden fazla sistemden gelen verilerin bütüncül bir analiz için birleştirildiği ortamlarda özellikle önemlidir. Process Mining çalışmalarında Kaynak sistem, farklı iş birimleri veya platformlardaki süreç performansını ve farklılıklarını karşılaştırmak için filtre olarak kullanılabilir. Ayrıca verinin nereden geldiğini göstererek doğrulama ve sorun giderme çalışmalarına yardımcı olur. Neden önemli? Verinin kaynağını belirtir. Veriyi doğrulamak ve farklı sistemlerdeki veya kuruluş birimlerindeki süreçleri karşılaştırmak için gereklidir. Nereden alınır? Bu değer genellikle veri çıkarma sırasında belirli bir kaynak sistemden gelen kayıtları etiketlemek için eklenir ve değişmez. Örnekler ServiceNowJira Service ManagementBMC Helix ITSMFreshservice | |||
| Verinin son güncellenme zamanı LastDataUpdate | Verinin kaynak sistemden en son ne zaman çıkarıldığını veya yenilendiğini gösteren zaman damgası. | ||
| Açıklama Bu öznitelik, verinin en son alındığı tarih ve saati kaydeder. Analiz edilen verinin ne kadar güncel olduğunu göstererek paydaşların analiz kapsamındaki dönemi anlamasını sağlar. Dashboardlarda ve raporlarda bu bilgi bağlam açısından önemlidir. Kullanıcıların gerçek zamanlı veriye mi yoksa belirli bir andaki anlık görüntüye mi baktığını anlamalarına yardımcı olur. Bu da 'Bekleyen eski sorunlar' gibi metriklerin yorumlanmasını etkiler. Neden önemli? Verinin güncelliğini göstererek analizlerin ve Dashboardların son yenileme zamanına göre doğru yorumlanmasına yardımcı olur. Nereden alınır? Bu zaman damgası genellikle veri alma sırasında veri çıkarma, dönüştürme ve yükleme (ETL) aracı veya betiği tarafından oluşturulur ve saklanır. Örnekler 2023-10-01T06:00:00Z2024-02-20T08:00:00Z2024-03-15T05:30:00Z | |||
| Destek grubu SupportGroup | Sorunu belirli bir zamanda incelemekten ve çözmekten sorumlu teknik ekip veya departman. | ||
| Açıklama Destek grubu, soruna hangi ekibin atandığını gösterir. Sorun ilerledikçe, örneğin 2. düzey destek ekibinden uzman bir ağ mühendisliği ekibine olmak üzere farklı gruplara yeniden atanabilir. Bu öznitelik, ekip performansını ve ekipler arası devir teslimleri incelemek için gereklidir. Process Mining; yeniden atamalardan kaynaklanan gecikmeleri ortaya çıkarabilir, sorunların her grupta ne kadar kaldığını ölçebilir ve belirli sorun türlerini çözmede en etkili ekipleri belirleyebilir. 'Destek grubu devir teslim analizi' gibi Dashboardları doğrudan destekler. Neden önemli? Ekip performansını incelemek, devir teslimlerden kaynaklanan darboğazları belirlemek ve ekipler arasındaki iş yükü dağılımını anlamak için gereklidir. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle ITSM sistemindeki sorun kaydının atama geçmişinde veya ana ayrıntılar tablosunda saklanır. Örnekler Ağ operasyonlarıVeritabanı yönetimiUygulama desteği L3Güvenlik ekibi | |||
| Etkilenen hizmet AffectedService | Sorundan etkilenen temel iş hizmeti, uygulama veya yapılandırma öğesi (CI). | ||
| Açıklama Bu öznitelik, sorunu BT altyapısındaki belirli bir bileşen veya hizmetle ilişkilendirir. Örneğin 'E-posta hizmeti' veya 'Müşteri ilişkileri yönetimi platformu'. Teknik soruna iş bağlamı kazandırır. Process Mining analizinde Etkilenen hizmet, sürece iş odaklı bir bakış sağlar. 'En çok soruna hangi hizmetler yol açıyor?' veya 'Kritik finans sistemlerini etkileyen sorunları ortalama ne kadar sürede çözüyoruz?' gibi soruları yanıtlamaya yardımcı olur. İyileştirme çalışmalarına iş etkisine göre öncelik vermek için bu bağlam gereklidir. Neden önemli? Teknik sorunları etkiledikleri hizmetlerle ilişkilendirerek iş bağlamı sağlar ve iş açısından önemlerine göre öncelik belirlemeye yardımcı olur. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle Yapılandırma Yönetimi Veritabanından (CMDB) alınır ve sorun kaydındaki 'Yapılandırma öğesi' veya 'Hizmet' alanında saklanır. Örnekler E-posta ve iş birliği hizmetleriSAP ERP finansKurumsal VPNAna müşteri web sitesi | |||
| İlişkili olay sayısı RelatedIncidentCount | Sorunla ilişkilendirilmiş ayrı olay kayıtlarının toplam sayısı. | ||
| Açıklama Bu öznitelik, sorunun kullanıcıları etkileyen kaç olaya yol açtığını göstererek etkisini ölçer. İlişkili olay sayısı yüksek olan bir sorun genellikle işleyişi daha fazla aksatır. Bu metrik, öncelik belirleme ve etki analizi için kullanışlıdır. Process Mining çalışmalarında olay sayısı ile inceleme süresi veya çözüm önceliği arasındaki ilişkiyi incelemek için kullanılabilir. Kuruluşların sorunların boyutunu anlamasına ve tek bir düzeltmeyle kaç olayın önlendiğini göstererek sorun yönetimine ayrılan kaynakları gerekçelendirmesine yardımcı olur. Neden önemli? Sorunun iş üzerindeki etkisini ölçer; incelemelere öncelik vermeye ve çözümün etkinliğini değerlendirmeye yardımcı olur. Nereden alınır? Bu değer genellikle sorun kaydındaki hesaplanmış bir alandır ve bağlantılı olay kayıtlarının sayısını gösterir. Örnekler 5281501 | |||
| Öncelik Priority | Soruna atanan öncelik düzeyi; inceleme ve çözüm sürecinin aciliyetini belirler. | ||
| Açıklama Öncelik, sorunları iş etkisine ve aciliyetine göre sınıflandırmak için kullanılan temel bir özniteliktir. Ekiplerin önce en önemli sorunlara odaklanmasına yardımcı olur. Öncelik düzeyleri genellikle Kritik, Yüksek, Orta ve Düşük olarak standartlaştırılır. Süreç analizinde Öncelik, filtreleme ve karşılaştırma için kullanışlı bir boyuttur. Analistler, yüksek öncelikli sorunların süreç akışını düşük öncelikli sorunlarınkiyle karşılaştırarak bu sorunların farklı veya daha verimli biçimde ele alınıp alınmadığını görebilir. SLA’lar genellikle öncelik düzeylerine bağlı olduğundan, SLA uyumluluğu analizinde de temel bir özniteliktir. Neden önemli? Önemli sorunların rutin sorunlardan nasıl farklı ele alındığını karşılaştırmayı ve SLA koşullarına uyumu ölçmeyi sağlar. Nereden alınır? Çoğu ITSM platformunun ana sorun kaydı tablosunda standart bir alandır. Örnekler 1 - Kritik2 - Yüksek3 - Orta4 - Düşük | |||
| SLA ihlal edildi SlaBreached | Sorun çözümünün kendisine atanan SLA son tarihini aşıp aşmadığını gösteren işaret. | ||
| Açıklama Bu mantıksal öznitelik, Hizmet Seviyesi Anlaşmasının karşılanıp karşılanmadığını doğrudan gösterir. Sorunun çözüm zaman damgası SLA son tarihinden sonraysa genellikle doğru olarak ayarlanır. Sonuç ölçütü olarak bu işaret, üst düzey Dashboardlar ve raporlamalar için çok kullanışlıdır. Process Mining çalışmalarında uyumluluk kontrolleri oluşturmak veya SLA ihlali yaşanan tüm vakaları filtrelemek için kullanılabilir. SLA ihlali yaşanan ve yaşanmayan sorunların süreç haritalarını karşılaştırmak; örüntüleri, darboğazları veya SLA başarısızlıklarına sıkça yol açan etkinlikleri ortaya çıkarabilir. Neden önemli? SLA uyumluluğunun sağlanıp sağlanmadığını açıkça gösterir; ihlallere yol açan süreç yollarını filtrelemeyi ve incelemeyi kolaylaştırır. Nereden alınır? Bu genellikle çözüm zaman damgası SLA son tarihiyle karşılaştırılarak belirlenen, türetilmiş veya hesaplanmış bir alandır. Örnekler truefalse | |||
| SLA son tarihi SlaDueDate | Hizmet seviyesi anlaşmasına göre sorun kaydının çözülmesinin beklendiği hedef tarih ve saat. | ||
| Açıklama SLA son tarihi, sorunun çözümü için resmi bir hedef belirler. Bu hedef genellikle sorunun önceliğine ve hizmet seviyesi anlaşmasında (SLA) tanımlanan koşullara göre belirlenir. Bu öznitelik, 'SLA uyumluluğu genel görünümü' Dashboardu için gereklidir. Kuruluşlar gerçek çözüm süresini SLA son tarihiyle karşılaştırarak SLA başarı oranlarını hesaplayabilir. Process Mining, SLA ihlallerine en çok hangi süreç adımlarının veya ekiplerin katkıda bulunduğunu belirlemek için analizi ayrıntılandırabilir. Neden önemli? Çözüm hedefini tanımlar ve SLA uyumluluğuna yönelik tüm ölçüm ve raporlamaların temelini oluşturur. Nereden alınır? Bu tarih genellikle sorun kaydında, oluşturulma zamanı ve önceliği temel alınarak hesaplanır ve saklanır. Örnekler 2023-05-20T17:00:00Z2024-01-10T09:30:00Z2024-03-01T12:00:00Z | |||
| Temel neden kategorisi RootCauseCategory | Soruna yol açan asıl nedenin nihai sınıflandırması. | ||
| Açıklama İnceleme tamamlandığında Temel neden kategorisi, sorunun asıl nedenini sınıflandırmak için kullanılır. Örneğin 'Yazılım hatası', 'Donanım arızası' veya 'Yapılandırma hatası'. Bu sınıflandırma, stratejik iyileştirme çalışmaları için büyük önem taşır. Bu öznitelik, 'Temel neden inceleme performansı' Dashboardunun temelini oluşturur. Kuruluşlar, farklı temel neden kategorilerinin sıklığını inceleyerek tekrarlayan sistemik sorunları belirleyebilir ve uzun vadeli düzeltmelere öncelik verebilir. Böylece sorunlara tepki vermek yerine önlem almaya odaklanabilirler. Neden önemli? Stratejik analiz için önemlidir; kuruluş genelinde sorunlara yol açan sistemik nedenleri ve eğilimleri belirlemeye yardımcı olur. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle sorun kaydındaki özel bir alana yazılır ve çoğunlukla kapatma aşamasından önce veya bu aşamada doldurulur. Örnekler Yapılandırma hatasıYazılım hatasıDonanım arızasıKullanıcı eğitimi sorunu | |||
| Yeniden atama sayısı ReassignmentCount | Sorun kaydının farklı destek grupları veya kişiler arasında kaç kez yeniden atandığı. | ||
| Açıklama Bu metrik, sorumluluğun bir sorun için kaç kez devredildiğini sayar. Yeniden atama sayısının yüksek olması, ilk yönlendirmenin yanlış yapılması veya ekip sorumluluklarının net olmaması gibi süreç verimsizliklerine işaret edebilir. Process Mining çalışmalarında bu, süreçteki aksaklıkları gösteren temel bir ölçüttür. Sorunun ekipler arasında gidip geldiği 'pinpon' durumlarını belirlemek için kullanılabilir. Yeniden atama sayısı yüksek vakaları incelemek, önemli gecikmelere ve boşa harcanan emeğe yol açan bilgi eksikliklerini veya süreç kusurlarını ortaya çıkarabilir. Neden önemli? Aşırı devir teslimleri izleyerek süreç verimsizliğini ölçmeye yardımcı olur. Bu durumlar genellikle yanlış yönlendirmeye, bilgi eksikliklerine veya sorumlulukların belirsizliğine işaret eder. Nereden alınır? Bu genellikle her atama değişikliğinde sorun kaydında artırılan bir sayaç alanıdır. Olay günlüğünden de hesaplanabilir. Örnekler 0135 | |||
| Atanan kullanıcı AssignedUser | Sorun kaydını yönetmekle şu anda görevlendirilmiş kullanıcı veya koordinatör. | ||
| Açıklama Bu öznitelik, herhangi bir anda sorundan sorumlu kişiyi belirtir. Destek grubu ekibi tanımlarken Atanan kullanıcı, incelemeyi yürüten temsilciyi, mühendisi veya koordinatörü gösterir. Atanan kullanıcıya göre yapılan analiz, kişilerin iş yükünü, performansını ve eğitim ihtiyaçlarını anlamaya yardımcı olabilir. Bazı kişilerin darboğaz oluşturup oluşturmadığını veya işlerin ekip içinde dengeli dağıtılıp dağıtılmadığını ortaya çıkarabilir. Bu görünüm, destek grubu analizini tamamlar. Neden önemli? Kişilerin iş yükünü ve performansını incelemeyi sağlar; öne çıkan çalışanları veya ek destek ya da eğitim ihtiyacı olan kişileri belirlemeye yardımcı olur. Nereden alınır? Bu alan genellikle ana sorun kaydı tablosunda bulunur ve 'Atanan', 'Atanan kişi' veya 'Koordinatör' olarak adlandırılır. Örnekler Alice JohnsonajohnsonBob Smithbsmith | |||
| Geçici çözüm sunuldu WorkaroundProvided | Sorun için geçici bir çözüm belirlenip paylaşılmış olup olmadığını gösteren işaret. | ||
| Açıklama Bu öznitelik, kalıcı bir düzeltme geliştirilirken sorunun etkisini azaltmak için geçici bir çözüm sunulup sunulmadığını izler. Sorun yönetimi yaşam döngüsünde önemli bir kilometre taşıdır. Bu öznitelik, 'Geçici çözümün etkinliği ve hızı' Dashboardu için önemlidir. Process Mining ile geçici çözüm sunmak için geçen ortalama süre hesaplanabilir; ardından geçici çözümün yeni ilişkili olayları azaltıp azaltmadığı incelenebilir. Böylece temel neden henüz giderilmemiş olsa bile ekibin hizmeti ne kadar hızlı yeniden işler hâle getirdiği ölçülebilir. Neden önemli? Hizmetin geçici olarak yeniden sağlanıp sağlanmadığını gösterir ve ekibin iş üzerindeki etkiyi ne kadar hızlı azaltabildiğinin incelenmesini sağlar. Nereden alınır? Bu bilgi, mantıksal bir işaret ('WorkaroundPublished') olarak tutulabilir veya geçici çözüm ayrıntıları alanında metin bulunup bulunmadığına göre belirlenebilir. Örnekler truefalse | |||
| İlişkili değişiklik talebi kimliği RelatedChangeRequestId | Soruna kalıcı çözüm uygulamak için başlatılan değişiklik talebinin tanımlayıcısı. | ||
| Açıklama Bu öznitelik, sorun yönetimi süreciyle değişiklik yönetimi süreci arasında doğrudan bağlantı kurar. Sorunun temel nedenini gidermek için kod değişikliği, donanım değişimi veya başka bir düzenleme gerektiğinde kullanılır. Bu bağlantıyı incelemek, 'Değişiklik yönetimine devir teslim gecikmesini' anlamanın anahtarıdır. Process Mining, temel nedenin belirlenmesiyle değişiklik talebinin oluşturulması arasındaki süreyi ve değişikliğin uygulanmasıyla sorunun kapatılması arasındaki süreyi ölçebilir. Böylece iki süreç arasındaki etkileşimdeki verimsizlikler belirlenebilir. Neden önemli? Sorunu değişiklik yönetimindeki çözümüyle ilişkilendirir; devir teslim gecikmelerinin ve çözüm yaşam döngüsünün baştan sona incelenmesini sağlar. Nereden alınır? Bu, genellikle sorun kaydında bulunan ve değişiklik yönetimi sistemindeki veya modülündeki ilgili kayda bağlanan bir başvuru alanıdır. Örnekler CHG0030219CR-8812CHANGE-401 | |||
| Sorun durumu ProblemStatus | Sorun kaydının Açık, İnceleniyor veya Kapalı gibi mevcut yaşam döngüsü durumu. | ||
| Açıklama Sorun durumu, sorunun iş akışındaki mevcut aşamasını gösterir. İlk kayıttan nihai çözüme kadar sorunun hangi aşamada olduğunu yansıtır. Etkinlik adı, durum değişikliği olayını kaydederken Sorun durumu mevcut bekleyen işlerin analizinde kullanılır. Her durumda kaç açık sorun olduğunu gösteren Dashboardlar oluşturmayı sağlar. Böylece iş yükleri yönetilebilir ve belirli bir aşamada uzun süre bekleyen kayıtlar belirlenebilir. Neden önemli? Sorunun mevcut aşamasını gösterir; bekleyen işlerin analiz edilmesi ve belirli bir aşamada takılı kalan sorunların belirlenmesi için gereklidir. Nereden alınır? Sorun yaşam döngüsünde ilerledikçe güncellenen, ana sorun kaydındaki standart bir alandır. Örnekler AçıkKök neden analiziDeğişiklik bekleniyorÇözüldüKapalı | |||
Problem yönetimi etkinlikleri
| Aktivite | Açıklama | ||
|---|---|---|---|
| Değişiklik talebi başlatıldı | Bu olay, problem kaydıyla bağlantılı resmi bir değişiklik talebinin oluşturulmasını veya ilişkilendirilmesini kaydeder. Kalıcı çözümün uygulanması için problem yönetiminden değişiklik yönetimine geçişi gösterir. | ||
| Neden önemli? Bu etkinlik, problemin teşhis edilmesiyle çözümün başlatılması arasındaki gecikmeyi analiz etmek için önemlidir. Problem ve değişiklik yönetiminin kesiştiği noktadaki darboğazları belirlemeye yardımcı olur. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle kaydın ilişki veya bağlantı geçmişinde açık bir olay olarak bulunur ve bir değişiklik kaydıyla ilişkilendirildiğini gösterir. Kaydedin Değişiklik kaydının problem kaydıyla ilişkilendirildiği olayı belirleyin. Olay türü explicit | |||
| Geçici çözüm sunuldu | Bu olay, geçici bir çözümün belgelendiğini ve kullanıma sunulduğunu gösterir. Kalıcı çözüm geliştirilirken son kullanıcılar üzerindeki etkiyi azaltmaya yardımcı olur. | ||
| Neden önemli? Geçici çözüm sunma süresi, ekibin hizmeti ne kadar hızlı geri kazandırabildiğini ölçen önemli bir KPI’dır. Bu etkinlik, geçici çözümlerin hızını ve etkililiğini analiz etmeye yardımcı olur. Nereden alınır? Bu bilgi, Geçici çözüm metin alanının ilk kez doldurulduğu zaman damgasından, Geçici çözümü ilet eyleminin günlüğe kaydedilmesinden veya Geçici çözüm hazır bayrağının etkinleştirilmesinden alınabilir. Kaydedin Geçici çözüm alanının ilk kez doldurulduğu zamanı veya ilgili yayımlama olayını belirleyin. Olay türü explicit | |||
| İnceleme başladı | Bu olay, problem kaydının yeni veya beklemede durumundan etkin inceleme durumuna geçtiğini gösterir. Bir analistin sorunu teşhis etmek için resmen çalışmaya başladığını belirtir. | ||
| Neden önemli? Bu etkinlik, ilk yanıt süresini ve birikmiş işlerin ele alınma hızını ölçmeye yardımcı olur. Kaydın oluşturulmasıyla incelemenin başlaması arasındaki süre, ekibin yanıt verme hızını gösteren önemli bir ölçüttür. Nereden alınır? Bu bilgi çoğu zaman kaydın geçmişindeki durum değişikliğinden anlaşılır. Örneğin Yeni durumundan Devam ediyor veya İnceleniyor durumuna geçiş. Kaydedin Durumun ilk kez etkin inceleme durumuna geçtiği zaman damgasını kaydedin. Olay türü inferred | |||
| Kalıcı çözüm uygulandı | Bu olay, genellikle bir değişiklik talebiyle yönetilen kalıcı teknik çözümün başarıyla devreye alındığını gösterir. Sorunu giderme çalışmalarının tamamlandığı aşamadır. | ||
| Neden önemli? Bu etkinlik, çözümün uygulanma aşamasını tamamlar. Değişiklik talebinin başlatılmasıyla bu aşama arasındaki süre, değişiklik yönetimi sürecinin problemleri çözme verimliliğini ölçer. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle problem kaydının Çözüldü veya Çözüm uygulandı durumuna geçmesinden anlaşılır. Bu geçiş çoğu zaman bağlantılı değişiklik talebinin kapatılmasıyla gerçekleşir. Kaydedin Problem durumunun Çözüldü olarak değişmesinden veya ilişkili değişiklik kaydının tamamlanma zaman damgasından çıkarım yapın. Olay türü inferred | |||
| Kök neden belirlendi | Bu etkinlik, problemin altında yatan nedenin başarıyla teşhis edilip belgelendiği aşamayı gösterir. İnceleme aşamasının tamamlandığını belirtir. | ||
| Neden önemli? Bu, teşhis verimliliğini ölçmek için önemli bir aşamadır. İncelemenin başlamasıyla kök nedenin belirlenmesi arasındaki süre, problem analizinin performansını gösteren temel bir ölçüttür. Nereden alınır? Bu bilgi çoğu zaman durumun Kök neden belirlendi olarak değişmesinden anlaşılır veya Kök neden alanına ilk kez bilgi girildiğinde kaydedilir. Kaydedin Durum değişikliğinin veya Kök neden metin alanına yapılan ilk güncellemenin zaman damgasını kaydedin. Olay türü inferred | |||
| Problem kaydı kapatıldı | Bu, yaşam döngüsünün son etkinliğidir. Problem kaydının idari olarak kapatıldığını ve başka bir işlem beklenmediğini gösterir. Kayıt tamamlanmış sayılır ve arşivlenir. | ||
| Neden önemli? Bu etkinlik, çoğu süreç örneğinin temel bitiş noktasıdır. Problem yönetimi sürecinin baştan sona toplam süresini hesaplamak için gereklidir. Nereden alınır? Bu bilgi neredeyse her zaman kaydın geçmiş günlüğünde durumun Kapalı olarak değişmesiyle açıkça kaydedilir. Kaydedin Kaydın durumu Kapalı olarak ayarlandığında oluşan zaman damgasını kullanın. Olay türü explicit | |||
| Problem kaydı oluşturuldu | Bu, problem kaydının ilk kez oluşturulduğu adımdır. Problem yönetimi sürecinin resmen başladığını gösterir ve sonraki tüm analizler için başlangıç zaman damgasını belirler. | ||
| Neden önemli? Bu etkinlik, her süreç örneğinin temel başlangıç noktasıdır. Genel süreç süresini ve başlangıç aşamasındaki gecikmeleri anlamak için bu olaydan diğer olaylara kadar geçen süreyi analiz etmek önemlidir. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle ana problem kaydı veya kayıt tablosundaki oluşturulma zaman damgasından alınır. Kaynak verilerde neredeyse her zaman açıkça belirtilen bir alandır. Kaydedin Ana problem tablosundaki Oluşturulma tarihi veya benzer bir zaman damgası alanını kullanın. Olay türü explicit | |||
| Çözüm doğrulandı | Bu etkinlik, uygulanan çözümün temel problemi giderdiğinin ve hizmetin normale döndüğünün doğrulanmasını ifade eder. Kayıt kapatılmadan önceki son doğrulama adımıdır. | ||
| Neden önemli? Bu adım, çözümün kalitesini kontrol eder. Doğrulamanın ne kadar sürdüğünü analiz etmek, çözümün başarısını teyit etmedeki gecikmeleri ortaya çıkarabilir. Nereden alınır? Bu bilgi, Doğrulama gibi açık bir durumla kaydedilebilir veya Çözüldü ya da Sorun giderildi durumuna geçişten anlaşılabilir. Kaydedin Çözümün doğrulandığını gösteren duruma geçildiği zaman damgasını kaydedin. Olay türü inferred | |||
| Değişikliğin uygulanması bekleniyor | Bu etkinlik, problem kaydının ilişkili değişiklik talebi tamamlanana kadar beklemede olduğu durumu ifade eder. Problem ekibi, değişiklik ekibinin çözümü devreye almasını bekler. | ||
| Neden önemli? Bu bekleme süresini ayrı olarak ölçmek, değişiklik yönetiminde ve problem yönetiminde geçen süreleri doğru biçimde karşılaştırmaya yardımcı olur ve hesap verebilirliği artırır. Nereden alınır? Bu durum genellikle problem kaydının geçmişinde Bekleyen değişiklik veya Çözüm uygulanıyor durumuna geçişten anlaşılır. Kaydedin Problem kaydının durumu değişiklik beklediğini gösterecek şekilde güncellendiğinde oluşan zaman damgasını kaydedin. Olay türü inferred | |||
| Destek grubu atandı | Bu etkinlik, problem kaydının belirli bir destek grubuna veya ekibe atanmasını ya da yeniden atanmasını ifade eder. İncelemenin sahipliğinin ve sorumluluğunun devredilmesini kaydeder. | ||
| Neden önemli? Atamaları izlemek, devir teslim gecikmelerini analiz etmek, ekipler arasındaki darboğazları belirlemek ve grup performansını anlamak için önemlidir. Yeniden atama sayısının yüksek olması çoğu zaman süreçte verimsizliğe işaret eder. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle problem kaydındaki Atama grubu veya Destek ekibi alanındaki değişiklikleri izleyen denetim günlüğünde ya da geçmiş tablosunda bulunur. Kaydedin Kaydın geçmiş günlüğündeki atama grubu alanında yapılan tüm değişiklikleri belirleyin. Olay türü explicit | |||
| Öncelik değişti | Bu etkinlik, problem kaydı ilk oluşturulduktan sonra öncelik, etki veya aciliyet düzeyinde yapılan güncellemeleri kaydeder. Problemin iş açısından öneminin yeniden değerlendirildiğini gösterir. | ||
| Neden önemli? Öncelik değişikliklerini analiz etmek, sık sık üst veya alt öncelik düzeyine alınan problemleri belirlemeye yardımcı olur. Bu değişiklikler kaynak dağılımını ve SLA uyumluluğunu etkileyebilir. Nereden alınır? Bu bilgi genellikle Öncelik alanındaki değişiklikleri izleyen denetim günlüğüne veya değişiklik geçmişi tablosuna kaydedilir. Kaydedin Kaydın değişiklik geçmişindeki Öncelik alanına yönelik tüm güncellemeleri izleyin. Olay türü explicit | |||
| Problem kaydı iptal edildi | Bu etkinlik, bir sorun kaydının çözüme ulaşılmadan sonlandırıldığını gösterir. Kayıt yanlışlıkla oluşturulmuş, yinelenmiş veya artık geçerliliğini yitirmiş olabilir. | ||
| Neden önemli? İptalleri incelemek, gelen sorun kayıtlarının kalitesini anlamaya yardımcı olur. İptal oranının yüksek olması, eğitimlerin veya kayıt kabul ölçütlerinin iyileştirilmesi gerektiğine işaret edebilir. Nereden alınır? Bu bilgi, kaydın geçmişinde durumun 'İptal Edildi', 'Reddedildi' veya 'Geri Çekildi' olarak değişmesiyle kaydedilir. Kaydedin Durumun iptal nedeniyle sonlandığı ana ait zaman damgasını belirleyin. Olay türü explicit | |||
| Problem kaydı yeniden açıldı | Bu etkinlik, daha önce çözülmüş veya kapatılmış bir problem kaydının yeniden etkin duruma alınmasıyla gerçekleşir. Genellikle uygulanan çözümün işe yaramadığını veya problemin tekrarlandığını gösterir. | ||
| Neden önemli? Yeniden açılma oranının yüksek olması, çözüm kalitesinin düşük olduğuna işaret eder. Bu etkinliği izlemek, ilk seferde çözüm oranını ölçmek ve etkisiz çözümleri belirlemek için önemlidir. Nereden alınır? Bu olay, kaydın durum geçmişinde kapalı veya çözülmüş durumdan açık ya da devam ediyor durumuna geçişlerin izlenmesiyle belirlenir. Kaydedin Çözüldü veya Kapalı durumundan Açık gibi etkin bir duruma yapılan geçişleri belirleyin. Olay türü explicit | |||
| SLA ihlali tespit edildi | Bu olay, çözüme ulaşmak veya yanıt hedefini karşılamak için geçen sürenin önceden belirlenen Hizmet Seviyesi Anlaşması (SLA) hedefini aştığını gösterir. Sistem tarafından oluşturulur veya hesaplanır. | ||
| Neden önemli? SLA ihlallerini izlemek, performans yönetimi ve uyumluluk raporlaması için temel önem taşır. Hizmet seviyesi taahhütlerinin karşılanmadığı vakaları doğrudan ortaya çıkarır. Nereden alınır? Bu bilgi, sistemin kaydettiği özel bir işaret veya olay olabilir. Alternatif olarak çözüm zaman damgası, SLA son tarihiyle karşılaştırılarak hesaplanabilir. Kaydedin Çözüm veya yanıt zaman damgalarını SLA hedef zaman damgalarıyla karşılaştırarak hesaplayın ya da sistemin oluşturduğu ihlal olayını kaydedin. Olay türü calculated | |||
| Uygulama sonrası inceleme tamamlandı | Bu olay, uygulama sonrası incelemenin (PIR) tamamlandığını gösterir. Bu resmi incelemede problemin nasıl ele alındığı değerlendirilir, çıkarılan dersler ve süreç iyileştirmeleri belirlenir. | ||
| Neden önemli? PIR tamamlanma durumunu izlemek, süreç uyumluluğu ve sürekli iyileştirme açısından önemlidir. Büyük problemlerden edinilen değerli bilgilerin kaydedilip değerlendirilmesini sağlar. Nereden alınır? Bu bilgi çoğu zaman PIR alt görevinin tamamlanması, durumun İnceleme tamamlandı olarak değişmesi veya PIR tamamlanma tarihi alanının doldurulmasıyla kaydedilir. Kaydedin PIR ile ilgili bir görevin tamamlandığını veya belirli bir durum güncellemesini belirleyin. Olay türü explicit | |||
Veri çıkarma rehberleri
Veri çıkarma yöntemleri sisteme göre değişir. Ayrıntılı talimatlar için
Başlamaya hazır mısınız?
Size özel yönergeler için kullandığınız sisteme ait rehberi seçin veya problem yönetimi sürecinizi analiz etmeye hemen başlamak için bu genel Templateten yararlanın.
Problem yönetiminizi geliştirin, hemen başlayın
Veriye dayalı içgörülerle verimsizlikleri ortaya çıkarın ve sorunları daha hızlı çözün.
Kredi kartı gerekmez, kurulumu birkaç dakika içinde tamamlayın.